Aggiornamento Datore di Lavoro 6 ore

Descrizione

Descrizione

Il Corso di Aggiornamento per Datori di Lavoro è regolamentato dall’art. 37 del D.Lgs. 81/08 e dall’Accordo Stato-Regioni n. 59/CSR del 17 aprile 2025.

Secondo l’art. 2, comma 1, lett. d) del D.Lgs. 81/08, il Datore di Lavoro è colui che possiede la titolarità del rapporto di lavoro con i dipendenti oppure, in senso più ampio, il soggetto che – in base all’assetto organizzativo – assume la responsabilità della gestione aziendale o dell’unità produttiva, esercitando poteri decisionali e di spesa.

Nelle Pubbliche Amministrazioni la figura coincide generalmente con il dirigente al quale sono attribuiti i poteri gestionali. In assenza di questa figura, il ruolo può essere ricoperto da un funzionario dotato di autonomia gestionale, individuato dall’organo di vertice secondo i criteri normativi, considerando l’ambito funzionale e territoriale in cui l’attività è svolta. Qualora non vi sia designazione o questa non rispetti i requisiti previsti, il Datore di Lavoro coincide con l’organo apicale.

Il corso di aggiornamento è pensato per approfondire le responsabilità del datore di lavoro, fornendo aggiornamenti sulle novità normative, sulle modalità di organizzazione e gestione della sicurezza in azienda, nonché sugli strumenti tecnici per l’analisi dei rischi e l’individuazione delle misure di prevenzione più adeguate.

La formazione viene erogata in modalità e-learning, come stabilito dall’Accordo Stato-Regioni n. 59/CSR del 17 aprile 2025 (Allegato A, Parte IV, punto 3.5).

Destinatari del corso

Il corso di aggiornamento si rivolge a tutti i Datori di Lavoro che hanno già frequentato la formazione di base prevista dall’Accordo Stato-Regioni n. 59/CSR del 17 aprile 2025, oppure che possiedono qualifiche o percorsi formativi che danno diritto all’esonero dal corso base, come indicato nell’Allegato III del medesimo accordo (es. corsi ASPP/RSPP A-B, CSP/CSE, RSPP Datore di Lavoro).

Sono inoltre esonerati coloro che hanno completato corsi validi ai sensi dei precedenti Accordi Stato-Regioni (2006, 2011, 2016) o dell’Allegato XIV del D.Lgs. 81/08.

Aggiornamento

Il corso di aggiornamento per Datori di Lavoro deve essere ripetuto con cadenza quinquennale.

 Programma del corso

Il programma è definito dall’Accordo Stato-Regioni 17/04/2025 e comprende i seguenti argomenti:

• Normativa di riferimento e obblighi legali: cosa prevede il D.Lgs. 81/2008 e come applicarlo correttamente.
• Responsabilità penali, civili e amministrative: come evitarle e gestirle con consapevolezza.
• Strumenti e documentazione essenziale: dalla valutazione dei rischi alle procedure di sicurezza.
• Deleghe di funzioni: come delegare efficacemente e in sicurezza.
• Ruolo degli organi di vigilanza e gestione delle ispezioni.
• Ruoli chiave nella prevenzione: medico competente, RLS, altre figure.
• Misure di mitigazione, esempi pratici ed errori da evitare.
• Inclusione e benessere organizzativo: normativa sull’inclusione, adattamenti e prevenzione delle molestie.
• Creare un ambiente di lavoro sicuro e collaborativo: strumenti per la prevenzione della violenza e dello stress lavoro-correlato.

➡️ Nota: il programma può essere adattato e integrato in funzione del settore di appartenenza e delle specifiche esigenze aziendali.

Modalità di Svolgimento: Il corso è erogato in modalità E-Learning, interamente fruibile online tramite piattaforma dedicata, attiva 24 ore su 24, 7 giorni su 7.
Questa modalità consente al partecipante di gestire in autonomia tempi e modalità di apprendimento, con la possibilità di sospendere e riprendere le lezioni in qualsiasi momento, in base alle proprie esigenze formative e organizzative.

Luogo: E-Learning

Attestato: Al termine del corso, verrà rilasciato un attestato di partecipazione che certifica l’aggiornamento delle competenze in conformità con le disposizioni di legge. L’attestato costituisce titolo di Qualificazione Professionale ed è valido su tutto il territorio nazionale secondo i termini di legge previsti.